Workday
flow-image

Sechs HR-Prioritäten für den Lebensmittelhandel

Dieser Inhalt wurde von Workday veröffentlicht

Wie können Sie als Lebensmittelhändler Ihre Wettbewerbsfähigkeit sichern? In dieser Zeit des Wandels, der sich insbesondere beim Verhalten und bei den Konsumgewohnheiten der Verbraucher bemerkbar macht, müssen traditionelle Geschäftsmodelle grundlegend überarbeitet werden.

Lesen Sie die Studie von Workday und Accenture zu diesem Thema. Darin:

  • Welche Prioritäten Sie als Lebensmittelhändler setzen sollten, um auf Erfolgskurs zu gehen
  • Wie Sie die Produktivität und den Unternehmenswert steigern und die Personalkosten senken
  • Welche positiven Auswirkungen effizientes Personalmanagement auf Ihr Unternehmen haben kann

Jetzt herunterladen

box-icon-download

*erforderliche Felder

Please agree to the conditions

Indem Sie diese Ressource anfordern, stimmen Sie unseren Nutzungsbedingungen zu. Alle Daten sind durch unsere Datenschutzrichtlinie geschützt. Wenn Sie weitere Fragen haben, senden Sie bitte eine E-Mail an dataprotection@headleymedia.com.

Verwandte Kategorien HR-Technologie, HR-Software, HR-Automatisierung, HR-Administration, Payroll-Management, HR-Analytik, HR-Metriken, HRIS, HR-Management, HR-Datenanalyse, Fehlzeiten-Management, Leadership, Verbesserung der Kommunikation, Geschäftsethik, HR-Strategie, Führungsstile, Leading Change, Change-Management, Benchmarking, Wettbewerbsstrategie, Strategische Analyse, Strategieformulierung, Team-Management, Executive Management, Performance Management, Einstellungsstrategien, Outsourcing von Personal, Management der Remote-Belegschaft, Entwicklung von Managern, Compliance mit der Gesetzgebung, Planung der Unternehmensressourcen